วิธีการ มาก หุ้น ตัวเลือก ที่จะ ถาม สำหรับ

หากคุณต้องการได้รับที่อุดมไปด้วยเมื่อเริ่มต้นคุณดีกว่าควรถามคำถามเหล่านี้ก่อนที่จะยอมรับ Job. Thumbs ขึ้นทั่วหลังจาก Yext ประกาศใหญ่ 27 ล้านรอบการจัดหาเงินทุน แต่พนักงานเหล่านี้อาจมีความคิดว่าสิ่งที่หมายถึงตัวเลือกหุ้นแดเนียลของพวกเขา Goodman ผ่านธุรกิจ Insider. When การเริ่มต้นครั้งแรกของ Bryan Goldberg รายงาน Bleacher ขายได้มากกว่า 200 ล้านคนพนักงานที่มีตัวเลือกหุ้นมีปฏิกิริยาตอบสนองได้ 2 วิธี ปฏิกิริยาของคนบางอย่างเป็นเช่นโอ้พระเจ้าของฉันนี้เป็นเงินมากขึ้นกว่าที่ฉันเคยได้จินตนาการโกลด์เบิร์กก่อนหน้านี้บอกธุรกิจ Insider ในการสัมภาษณ์เกี่ยวกับการขายบางคนเป็นเช่นนั้นที่คุณไม่เคยรู้ว่าสิ่งที่มันเป็นไปได้ หากคุณเป็นพนักงานที่เริ่มต้นใหม่ไม่ใช่ผู้ก่อตั้งหรือนักลงทุนและ บริษัท ของคุณจะมีหุ้นคุณน่าจะจบลงด้วยหุ้นสามัญหรือตัวเลือกในหุ้นสามัญหุ้นสามัญสามารถทำให้คุณรวยได้หาก บริษัท ของคุณเข้าสู่สถานะสาธารณะ หรือได้รับซื้อในราคาต่อหุ้นที่สูงกว่าราคาการนัดหยุดงานของตัวเลือกของคุณอย่างมาก แต่พนักงานส่วนใหญ่ไม่ตระหนักว่าผู้ถือหุ้นสามัญได้รับเงินจากหม้อเงินที่เหลือหลังจากผู้ถือหุ้นที่ต้องการได้รับการตัดของพวกเขาและในบางส่วน กรณีผู้ถือหุ้นสามัญสามารถหาว่าผู้ถือหุ้นบุริมสิทธิได้รับเงื่อนไขดีเช่นว่าหุ้นสามัญเกือบไม่มีราคาแม้ว่า บริษัท จะขายเงินมากกว่านักลงทุนใส่ลงในนั้นถ้าคุณถามคำถามสมาร์ทไม่กี่ก่อน การรับข้อเสนอพิเศษและหลังจากรอบการลงทุนใหม่ ๆ ที่มีความหมายคุณจะไม่ต้องแปลกใจกับความคุ้มค่าหรือไม่มีสิ่งเหล่านั้นในตัวเลือกหุ้นของคุณเมื่อออกจากที่ทำงานเราขอให้นายทุนทุน New York City ที่เข้าร่วมงานซึ่งตั้งอยู่บน คณะกรรมการของจำนวนที่เพิ่งเริ่มต้นและเป็นประจำร่างแผ่นสิ่งที่คำถามพนักงานควรจะถามนายจ้างของพวกเขานักลงทุนถามไม่ได้ที่จะตั้งชื่อ แต่มีความสุขที่จะแบ่งปันตักภายในที่นี่เป็นสิ่งที่คนสมาร์ทถามเกี่ยวกับตัวเลือกหุ้นของพวกเขา 1 ถาม เท่าไหร่หุ้นที่คุณกำลังได้รับการเสนอบนพื้นฐานอย่างเต็มที่เจือจาง บางครั้ง บริษัท ก็จะบอกคุณจำนวนหุ้นที่คุณได้รับซึ่งเป็นความหมายโดยสิ้นเชิงเพราะ บริษัท อาจมีหุ้นพันล้านร่วมทุนกล่าวว่าถ้าฉันเพียงแค่พูดว่าคุณกำลังจะได้รับ 10,000 หุ้นมันเสียงเหมือนมาก, แต่จริงๆแล้วอาจเป็นจำนวนเงินที่น้อยมาก แต่ขอให้คุณถามว่า บริษัท จะเลือกสัดส่วนการถือหุ้นกี่เปอร์เซ็นต์หากคุณถามเกี่ยวกับเรื่องนี้บนพื้นฐานแบบ Fully-diluted ซึ่งหมายความว่านายจ้างจะต้องคำนึงถึงหุ้นทั้งหมดที่ บริษัท ต้องรับ ที่จะออกในอนาคตไม่ได้เป็นเพียงสต็อกที่ได้รับการยื่นออกนอกจากนี้ยังคำนึงถึงตัวเลือกสระว่ายน้ำสระว่ายน้ำตัวเลือกเป็นหุ้นที่ s สำรองเพื่อสร้างแรงจูงใจพนักงานเริ่มต้นวิธีที่ง่ายที่จะถามคำถามเดียวกันร้อยละของสิ่งที่ บริษัท ของฉันทำหุ้นของฉันจริง represent.2 ถามยาวสระว่ายน้ำตัวเลือกของ บริษัท จะมีอายุการใช้งานและวิธีการมากเงินสด บริษัท มีแนวโน้มที่จะเพิ่มขึ้นเพื่อให้คุณทราบว่าและเมื่อเจ้าของของคุณอาจได้รับ diluted. Each เวลา บริษัท ปัญหา n ผู้ถือหุ้นปัจจุบันได้รับ diluted ซึ่งหมายความว่าเปอร์เซ็นต์ของ บริษัท ที่พวกเขาเป็นเจ้าของลดลงเป็นเวลาหลายปีที่มีการจัดหาเงินทุนใหม่จำนวนกรรมสิทธิ์ที่เริ่มออกใหญ่สามารถปรับลดลงไปเป็นสัดส่วนการถือหุ้นร้อยละขนาดเล็กถึงแม้ว่าค่าของมันอาจเพิ่มขึ้น หาก บริษัท ที่คุณต้องการเข้าร่วมงานมีแนวโน้มที่จะต้องมีเงินสดเพิ่มขึ้นในช่วงหลายปีข้างหน้าดังนั้นคุณควรสมมติว่าสัดส่วนการถือหุ้นของคุณจะลดลงอย่างมากเมื่อเวลาผ่านไป บริษัท บางแห่งยังเพิ่มทางเลือกในการลงทุนในแต่ละปี ปีนอกจากนี้ยังมี dilutes ผู้ถือหุ้นอื่น ๆ อื่น ๆ สำรองสระว่ายน้ำขนาดใหญ่พอที่จะใช้สองปีสระว่ายน้ำตัวเลือกที่สามารถสร้างขึ้นก่อนหรือหลังการลงทุนได้รับการสูบเป็น บริษัท เฟร็ดวิลสันจาก Union Square Ventures ชอบที่จะขอ pre - การลงทุนสระว่ายน้ำตัวเลือกที่มีขนาดใหญ่พอที่จะสนับสนุนการจ้างงานและการเก็บรักษาความต้องการของ บริษัท จนกว่าจะถึงการจัดหาเงินทุนต่อไปนักลงทุนที่เราพูดคุยกับอธิบายว่าสระว่ายน้ำตัวเลือกมักจะถูกสร้างขึ้นโดยฉัน นักลงทุนและผู้ประกอบการร่วมกันความคิดคือถ้าฉันจะลงทุนใน บริษัท ของคุณแล้วเราทั้งสองตกลงกันถ้าเราจะได้รับจากที่นี่ไปเราจะต้องจ้างคนจำนวนมากนี้เพื่อให้ s สร้างงบประมาณส่วนได้เสีย ฉันคิดว่าฉันจะต้องให้ไปอาจ 10, 15 เปอร์เซ็นต์ของ บริษัท ที่จะได้รับนั่นเป็นตัวเลือกที่สระว่ายน้ำ 3 ถัดไปคุณควรหาเท่าใดเงิน บริษัท ได้ยกและในสิ่งที่ terms. When บริษัท ยก ล้านดอลลาร์มันฟังดูดีจริงๆ แต่นี่ไม่ใช่เงินฟรีและมันมักจะมาพร้อมกับเงื่อนไขที่อาจมีผลต่อตัวเลือกหุ้นของคุณ ถ้าฉันเป็นพนักงานที่เข้าร่วมกับ บริษัท สิ่งที่ฉันต้องการจะได้ยินคือคุณไม่ได้รับเงินเป็นจำนวนมากและเป็นหุ้นที่ต้องการโดยตรงนักลงทุนกล่าวว่าประเภทการลงทุนส่วนใหญ่ที่มีอยู่ในรูปแบบของหุ้นบุริมสิทธิซึ่งเป็น ดีสำหรับทั้งพนักงานและผู้ประกอบการ แต่มีรสชาติที่แตกต่างกันของสต็อกที่ต้องการและค่าที่ดีที่สุดของตัวเลือกหุ้นของคุณจะขึ้นอยู่กับชนิดที่ บริษัท ของคุณได้ออกนี่เป็นชนิดที่พบมากที่สุดของหุ้นที่ต้องการสตรอว์ที่ต้องการ - ในทางออกที่ต้องการ ผู้ถือหุ้นจะได้รับเงินก่อนที่ผู้ถือหุ้นทั่วไปพนักงานจะได้รับเงินเป็นจำนวนเล็กน้อยเงินสดสำหรับผู้ที่ต้องการเข้าโดยตรงในกระเป๋านักลงทุนร่วมทุนนักลงทุนให้ตัวอย่างเช่นถ้าฉันลงทุน 7 ล้านบาทใน บริษัท ของคุณและคุณขายได้ 10 ล้านบาทเป็นอันดับแรก 7 ล้านที่จะออกไปเป็นที่ต้องการและส่วนที่เหลือจะไปหุ้นสามัญถ้าเริ่มต้นขายอะไรจากราคาแปลงโดยทั่วไปการประเมินค่าเงินโพสต์ของรอบหมายถึงหุ้นบุริมสิทธิที่ต้องการ der จะได้รับสิ่งที่ร้อยละของ บริษัท ที่พวกเขาเองคาดหวังที่ต้องการ - การเข้าร่วมที่ต้องการมาพร้อมกับชุดของเงื่อนไขที่เพิ่มจำนวนเงินที่ผู้ถือที่ต้องการจะได้รับสำหรับหุ้นในเหตุการณ์การชำระบัญชีหุ้นที่ต้องการร่วมกันวางเงินปันผลในหุ้นที่ต้องการซึ่ง หุ้นสามัญเมื่อหุ้นเริ่มต้นออกจากนักลงทุนที่มีส่วนร่วมต้องการได้รับเงินของพวกเขากลับมาในช่วงเหตุการณ์การชำระบัญชีเช่นเดียวกับผู้ถือหุ้นที่ต้องการบวกกับเงินปันผลที่กำหนดไว้หุ้นที่ต้องการหุ้นที่ต้องการมักจะมีให้เมื่อนักลงทุนไม่เชื่อว่า บริษัท มีมูลค่าเท่า ผู้ก่อตั้งเชื่อว่ามันคือ - ดังนั้นพวกเขาจึงตกลงที่จะลงทุนเพื่อที่จะท้าทาย บริษัท ที่จะเติบโตขนาดใหญ่พอที่จะปรับและคราคราวเงื่อนไขของผู้ถือหุ้นหุ้นที่ต้องการร่วมที่บรรทัดล่างที่มีส่วนร่วมที่ต้องการคือว่าเมื่อผู้ถือที่ต้องการได้รับ paid จะมีราคาซื้อน้อยกว่าสำหรับผู้ถือหุ้นทั่วไปเช่น you. Multiple liq การเลือกใช้ uidation เป็นอีกหนึ่งรูปแบบหนึ่งที่สามารถช่วยผู้ถือครองหุ้นและผู้ถือหุ้นสามัญที่ไม่เหมือนสต็อกที่ต้องการซึ่งจ่ายในราคาเดียวกับหุ้นสามัญในการทำธุรกรรมเหนือราคาที่ต้องการ การเลือกการชำระบัญชีจะช่วยให้ผู้ถือครองที่ต้องการได้รับผลตอบแทนจากการลงทุนของพวกเขาหากต้องการใช้ตัวอย่างเริ่มต้นแทนที่จะลงทุนเป็นจำนวนมากถึง 7 ล้านครั้งในกรณีที่มีการขายการตั้งค่าการชำระบัญชี 3X จะให้สัญญาแก่ผู้ถือครองที่ต้องการ 21 ล้านแรกของการขายหาก บริษัท ขาย 25 ล้านบาทในคำอื่น ๆ ผู้ถือที่ต้องการจะได้รับ 21 ล้านบาทและผู้ถือหุ้นทั่วไปจะต้องแยก 4 ล้านชอบการชำระบัญชีหลาย isn t ทั่วไปมากยกเว้นการเริ่มต้นได้ต่อสู้ และนักลงทุนต้องการพรีเมี่ยมที่ใหญ่กว่าสำหรับความเสี่ยงที่พวกเขากำลัง take. Our นักลงทุนประมาณการว่า 70 ของทุก บริษัท ร่วมทุนได้รับการสนับสนุนที่มีหุ้นที่ต้องการตรงในขณะที่ประมาณ 30 มีโครงสร้างบางอย่างในหุ้นที่ต้องการ Hedge funds คนนี้มักชอบที่จะเสนอการประเมินราคาที่มากสำหรับหุ้นที่ต้องการเข้าร่วมหากไม่มีความมั่นใจอย่างมากในธุรกิจผู้ประกอบการควรระวังสัญญาเช่นต้องการเพียงแค่ต้องการเป็นส่วนร่วมและมันก็จะหายไป ในสถานการณ์นี้นักลงทุนเห็นได้ชัดว่า บริษัท ไม่สามารถเข้าถึงการประเมินนั้นได้ซึ่งในกรณีนี้จะได้รับเงินกลับมา 3 เท่าและอาจทำให้ผู้ถือหุ้นสามัญเสียเงินได้ บริษัท จะมีหนี้สินเพิ่มขึ้นเท่าไรถ้า บริษัท มีหนี้มากขึ้น Deb อาจมาในรูปของหนี้สินร่วมหรือใบสำคัญแสดงสิทธิที่จะเปลี่ยนได้เป็นเรื่องสำคัญสำหรับพนักงานที่จะรู้ว่ามีหนี้มากพอใน บริษัท เพราะจะต้องจ่ายเงินออกไป ให้กับนักลงทุนก่อนที่พนักงานจะเห็นเงินจากการออกทั้งตราสารหนี้และตั๋วสัญญาใช้เงินที่เปลี่ยนแปลงได้เป็นเรื่องปกติใน บริษัท ที่ทำกำไรได้เป็นอย่างดีหรือมีปัญหามากทั้งสองช่วยให้ผู้ประกอบการสามารถระงับการกำหนดราคาได้ จนกว่า บริษัท ของพวกเขามีการประเมินสูงขึ้นนี่คือเหตุการณ์ทั่วไปและคำนิยาม. Debt - นี่คือเงินกู้จากนักลงทุนและ บริษัท ต้องจ่ายเงินคืนบางครั้ง บริษัท เพิ่มจำนวนเล็กน้อยของหนี้ร่วมซึ่งสามารถใช้สำหรับวัตถุประสงค์มากมาย แต่วัตถุประสงค์ที่พบมากที่สุดคือการขยายรันเวย์ของพวกเขาเพื่อให้พวกเขาสามารถได้รับการประเมินมูลค่าที่สูงขึ้นในรอบต่อไปนักลงทุนกล่าวว่าหมายเหตุแบบผันแปร - นี่คือตราสารหนี้ที่ถูกออกแบบมาเพื่อแปลงเป็นหุ้นในภายหลังและราคาหุ้นที่สูงขึ้นถ้า เริ่มต้นขึ้นทั้งหนี้และบันทึกการแปลงสภาพอาจจำเป็นต้องมีการอภิปรายระหว่างนักลงทุนและผู้ก่อตั้งเพื่อกำหนดว่าจะได้รับการชำระเงินครั้งแรกในกรณีที่มีการออกหาก บริษัท ได้ระดมหนี้ขึ้นมาคุณควรถามว่า เงื่อนไขการจ่ายเงินทำงานในกรณีที่มีการขายหากคุณกลับมาที่ บริษัท ที่มีเงินเป็นจำนวนมากและคุณรู้ว่าเงื่อนไขเป็นอย่างอื่นที่ไม่ใช่หุ้นที่ต้องการตรงคุณควรถามคำถามนี้คุณควรถามว่าอะไร ขาย pri ce หรือการประเมินค่าตัวเลือกหุ้นของคุณเริ่มต้นในเงินเก็บไว้ในใจว่าหนี้บันทึกแปลงสภาพและโครงสร้างด้านบนของหุ้นที่ต้องการจะมีผลต่อราคานี้ตอนนี้แอ็ปเปิ้ลแอบในคุณลักษณะใหม่ที่น่ารำคาญใน iPhone ล่าสุดของ iOS การปรับปรุง แต่มี s ยัง upside. If คุณทำงานสำหรับการเริ่มต้นเช่นเดียวกับ Fab หรือ Foursquare คุณต้องถามตัวเองคำถามนี้เดนนิสลี่ย์นำประชุมสภาเมืองที่ Foursquare นำโดย Mari Sheibley โดย Foursquare เมื่อคุณทำงานสำหรับการเริ่มต้นใช้งานเทคโนโลยีที่ ได้ยกเงินเป็นจำนวนมาก แต่มีอนาคตที่ไม่แน่นอนคุณเป็นพนักงานที่มีตัวเลือกหุ้นควรถามตัวเองหาก บริษัท ได้รับซื้อหรือไปสาธารณะฉันจะทำเงินใด ๆ เมื่อ Facebook ไปสาธารณะจะผลิต 1,000 รายงานเศรษฐี แต่ มักจะออก startups สำหรับจำนวนเงินที่น้อยที่สุดหรือไม่ได้ทั้งหมดและพนักงานค้นพบสต็อกที่พวกเขาได้รับการถือครองเป็นสิ่งที่ไร้ค่า. เริ่มต้นอย่างสม่ำเสมอพนักงานมักจะได้รับหุ้นสามัญหรือตัวเลือกในหุ้นสามัญหุ้นสามัญสามารถทำ y ou ที่อุดมไปด้วยหาก บริษัท ของคุณไปสาธารณะหรือได้รับการซื้อที่สูงมากเพื่อประเมินค่าอย่างเป็นทางการของ แต่พนักงานส่วนใหญ่ไม่ทราบว่าผู้ถือหุ้นสามัญได้รับเงินจากหม้อเงินเหลือหลังจากที่ผู้ถือหุ้นที่ต้องการได้ดำเนินการตัดของพวกเขาและในบางกรณี ผู้ถือหุ้นทั่วไปสามารถหาสัดส่วนการถือหุ้นของพวกเขาได้รับการหนาตาลดลงจนถึงโดยหุ้นที่ต้องการว่ามันเกือบไม่มีคุณค่าแม้ว่า บริษัท จะขายเงินได้มากกว่าที่นักลงทุนใส่ลงไป บริษัท ใด ๆ ที่ได้ยกเป็นจำนวนมากส่วนของการลงทุนหรือตราสารหนี้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในรอบต่อเนื่องความเสี่ยงลดลงค่าของหุ้นพนักงานทั่วไปเราได้พูดคุยกับทุนเกี่ยวกับสิ่งที่ประเภทของหุ้นที่เกี่ยวข้องกับคำถามพนักงานที่เริ่มต้นควรเริ่มต้นพนักงานของพวกเขาการสนทนาย้ายไปฉากเริ่มต้น New York ที่ Fab และ Foursquare เป็นกรณีศึกษาที่ดี Foursquare ยกตัวอย่างเช่นได้ยก 121 ล้านกับ 20 ล้านของหนี้ที่อาจมีการออกที่ใหญ่มากของผลรวมสำหรับ r พนักงานทุกคนที่มีตัวเลือกหุ้นที่จะรู้สึกประโยชน์เช่นเดียวกัน Fab ได้ยก 336 ล้านในรอบของการพิจารณาการเริ่มต้นได้ปลดออกมากกว่าครึ่งหนึ่งของพนักงานในปีที่ผ่านมาเงื่อนไขล่าสุดอาจจะไม่ดีสำหรับตัวเลือกหุ้น - ถือครองพนักงาน ฉันคิดว่ามีบางคนที่ดีอาจจะอยู่ในทั้ง Foursquare และ Fab ที่อาจอยู่ในความประหลาดใจยากเมื่อมีผลดี 100 400 ล้าน แต่เงินทั้งหมดน่าจะเป็นหนี้และผู้ถือหุ้นที่ต้องการในทางตรงกันข้ามกับพวกเขา VC ของเราพูดว่า Fab ปฏิเสธที่จะแสดงความคิดเห็นในเรื่องนี้ Foursquare ซึ่งมีสถานการณ์ที่แตกต่างกันอย่างมาก Fab จะไม่แบ่งปันรายละเอียดของข้อกำหนด แต่บอกว่าพนักงานควรที่จะถามคำถามเหล่านี้ในการประชุมทุกสัปดาห์ที่มือถือนี่เป็นสิ่งที่ VC ผู้ที่ขอให้ไม่ระบุตัวตนคิดว่าพนักงานเหล่านั้นควรถามว่าคุณมีส่วนได้เสียเท่าใดคุณได้ยกหนี้เท่าใดคุณได้รับการเลี้ยงดูและในสิ่งที่ข้อตกลงการเลือกสแต็คประโยชน์ทั้งหมดจะช่วยให้คุณทราบเมื่อหุ้นของคุณซึ่งจะ มักจะเป็นหุ้นสามัญจะเริ่มมีความหมายคุณเป็นหลักพยายามที่จะหาวิธีการมากโครงสร้างหรือหุ้นที่ต้องการของ บริษัท ได้แขวนเหนือหัวของมันและวิธีการหลายคนอื่น ๆ จะได้รับเงินในทางออกก่อนที่คุณจะมี ผู้ก่อตั้งเงื่อนไขสามารถวางในตำแหน่งในขณะที่การระดมเงินเพื่อปกป้องผลประโยชน์ของพนักงานที่สำคัญตัวอย่างเช่นบางครั้งมีส่วนของทุนที่แกะสลักออกมาซึ่งโดยทั่วไปจะช่วยให้แน่ใจได้ว่าหุ้นสำหรับผู้บริหารและพนักงานที่เพิ่งเริ่มต้นเลือกเข้ามาอยู่ด้านบนสุดของส่วนทุน จ่ายเงินหลังจากที่หนี้สิน แต่ก่อนที่หุ้นที่ต้องการเป็นไปได้ที่จะเริ่มต้นเช่น Fab หรือ Foursquare คิดที่จะขอนี้จากนักลงทุน แต่สิ่งที่ผู้บริหารบางอย่างอาจต้องการสอบถามเกี่ยวกับ 2 โครงสร้างการจ่ายเงินทำงานอย่างไรคำอื่น ๆ ถ้า บริษัท เช่น Fab หรือ Foursquare ได้รับเงินก้อนโตในราคาเท่าไรที่หุ้นสามัญจะได้รับการสัมผัสตัวเลือกของคุณมีความสำคัญในกรณีของการออกนอกไม่ต้องกลัวที่จะถามบางอย่างที่เฉพาะเจาะจงเช่นถ้า บริษัท ของเราได้รับมา 200 ล้านบาทกับการลงทุนในปัจจุบันเท่าไหร่ของที่จะไปร่วมกันนักลงทุนอธิบายแล้วคุณจะเห็น OK นี้เป็นที่ดีผมคิดว่า บริษัท นี้ควรจะมีมูลค่ามากกว่า 200 ล้านบาทและที่ 400 ล้านมันเป็นสีเทา ที่จ่ายเงินสำหรับฉันหรือนี่คือบ้า บริษัท นี้จะต้องมีมูลค่ามากกว่า 800 ล้านสำหรับฉันที่จะทำให้บางสิ่งบางอย่างที่มีความหมาย ถ้าคุณอยู่ในตำแหน่งที่จะเจรจาขอข้อเสนอพิเศษในตัวเลือกของคุณเนื่องจากหนี้และต้องการได้รับการจ่ายเงินก่อนผู้บริหารที่ได้รับคัดเลือกเข้า บริษัท อาจต้องการดูว่าพวกเขาสามารถทำงานออกข้อเสนอพิเศษที่หุ้นของพวกเขาย้าย ไปด้านบนของกองการจ่ายเงินในระหว่างออกต่ำกว่าหนี้และเหนือโครงสร้างหรือหุ้นที่ต้องการใด ๆ บริษัท ได้ตกลงที่จะ ผู้บริหารระดับอาวุโสที่อยู่รอบตัวบล็อกสองสามครั้งอาจกล่าวได้ว่าฉันมีความสุขที่จะเข้าร่วม แต่ฉันต้องการให้แน่ใจว่าฉันไม่ได้อยู่ที่ด้านล่าง VC อธิบายว่าฉันต้องการบางส่วนของทุนของฉันที่จะออกมาก่อนหรือ อาจเป็นครั้งที่สองหลังจากที่หนี้สินฉันเพียงต้องการให้แน่ใจว่านี้เป็นไปได้คุ้มค่ากับเวลาของฉัน 4 ถามคำถามทั้งหมดข้างต้นได้ตลอดเวลามีรอบสำคัญของการจัดหาเงินทุนถ้ามีหุ้นทุนขนาดใหญ่รอบหรือจำนวนมากของหนี้ที่เพิ่มขึ้นนักลงทุน รู้สึกว่ามันยุติธรรมที่จะขอให้นายจ้างของคุณประเภทนี้คำถามโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคุณรู้ว่ารอบที่ถูกยกขึ้นในขณะที่ บริษัท กำลังดิ้นรนช่างไม่สวมเทคนิคในการตอบคำถามเหล่านี้ แต่ถ้าพวกเขาไม่เต็มใจที่จะให้คำตอบตรงคุณมีสิทธิ รู้สึกกลัวระวังดังนั้นสิ่งที่เป็น Foursquare s และ Fab s เงื่อนไขว่าเรา don t ทราบเกี่ยวกับ Fab เพราะ บริษัท ปฏิเสธความคิดเห็น แต่ CEO ของ Jason Goldberg เพิ่งเขียนบทความบล็อกเกี่ยวกับสาเหตุที่พนักงานของเขายังคงมีแรงจูงใจอยากรู้ว่ามัน หันไปรอบ ๆ บริษัท และสร้างใหม่เขาเขียน Fab เป็นหนึ่งในสถานที่เดียวในโลกที่คุณจะได้รับประสบการณ์แบบนั้นเขาไม่ได้กล่าวถึงอะไรเกี่ยวกับตัวเลือกหุ้นนี่เป็นสิ่งที่ Foursquare บอกกับเรา เราเปิดกว้างกับพนักงานของเราในเรื่องที่ บริษัท ยืนอยู่โฆษก Brentan Lewis จาก Foursquare กล่าวกับ Insider ทางธุรกิจทางอีเมลซึ่งหมายความว่าสิ่งต่างๆเช่นการเติบโตของรายได้ซึ่งเพิ่มขึ้น 600 2012-2013 และ 500 Q1 2013-Q1-2014 ซึ่งเป็นเงื่อนไขของกองทุนล่าสุดของเรา เพิ่มรอบหนี้แปลงสภาพในเดือนเมษายนและชุด Ds ในเดือนธันวาคมและมกราคมและวิธีการต่างๆสำหรับพนักงานแต่ละคนนอกจากนี้พนักงานยังได้รับการสนับสนุนและถามคำถามเกี่ยวกับการบริหารงานเหล่านี้เป็นประจำทุกวันในที่ประชุมผู้ถือหุ้นทุกชั่วโมง สำหรับการประชุมในหัวข้อใด ๆ และการประชุมพิเศษ 1 ครั้งถ้าคุณทำงานเพื่อเริ่มต้นอย่าง Fab หรือ Foursquare คุณต้องถามตัวเองด้วยคำถามนี้ สวัสดีลูกน้อยหมายเลขพนักงานของคุณหมายเลขพนักงานต่ำที่เริ่มต้นที่มีชื่อเสียงเป็นสัญญาณของความมั่งคั่งที่ดี แต่คุณสามารถเริ่มต้นวันนี้และเป็นพนักงาน 1 ที่สแควร์ Pinterest หรือหนึ่งใน startups ที่มีค่าที่สุดอื่น ๆ ในโลกแทนคุณจะ ต้องเข้าร่วมการเริ่มต้นในระยะเริ่มต้นและเจรจาต่อรองแพคเกจหุ้นอันยิ่งใหญ่โพสต์นี้จะเดินผ่านประเด็นการเจรจาต่อรองในการเข้าร่วมการเริ่มต้นระยะเริ่มต้นอย่างมากในช่วงเริ่มต้นที่ได้รับทุนสนับสนุนจากเมล็ดพันธุ์ก่อนฤดูฝน Q Isn t เป็นสิ่งที่พวกเขามีเงินทุน การระดมทุนจากนักลงทุนระยะสั้นหรือเพื่อนฝูงและครอบครัวไม่ได้หมายความว่าเป็นความสำเร็จและความคุ้มค่าในรูปแบบของเงินทุนหลายพันล้านเหรียญโดยผู้ร่วมทุนตามที่ Josh Lerner, ผู้เชี่ยวชาญด้าน VC ของ Harvard Business School, ร้อยละ 90 ของธุรกิจใหม่ ๆ t ทำให้มันมาจากเวทีเมล็ดพันธุ์ไปสู่การระดมทุน VC จริงและจบลงด้วยเหตุนี้ดังนั้นการลงทุนในหุ้นในการเริ่มต้นขั้นตอนของเมล็ดเป็นเกมที่มีความเสี่ยงสูงกว่าเกมที่มีความเสี่ยงมากในการลงทุนตราสารทุนในการเริ่มต้นของ VC-fund จำนวนหุ้นที่ควรได้ ฉันคิดว่าในแง่ของจำนวนหุ้นหรือการประเมินมูลค่าหุ้นเมื่อคุณเข้าร่วมการเริ่มต้นขั้นต้นคิดว่าตัวคุณเองเป็นผู้ก่อตั้งเวทีช่วงปลายปีและเจรจาเพื่อให้เปอร์เซ็นต์การเป็นเจ้าของที่เฉพาะเจาะจงใน บริษัท คุณควรให้เปอร์เซ็นต์นี้กับ ผลงานที่คาดว่าจะมีต่อการเติบโตของ บริษัท ในระยะยาว บริษัท ในระยะเริ่มแรกคาดว่าจะมีมูลค่าเพิ่มขึ้นอย่างมากระหว่างการก่อตั้งและซีรี่ส์ A ตัวอย่างเช่นการประเมินมูลค่าก่อนเงินที่ใช้ร่วมกันในการจัดหาเงินทุนของ VC คือ 8 ล้านและไม่มี บริษัท ใดที่จะสามารถเป็น 8 ล้านบาทได้ ควรคิดถึงการมีส่วนร่วมของคุณในลักษณะนี้อย่างไร Q ควรเริ่มต้นใช้งานในระยะเริ่มแรกในการคำนวณสัดส่วนการเป็นเจ้าของเปอร์เซ็นต์ของคุณอย่างไรคุณจะเจรจากับสัดส่วนการถือหุ้นของคุณเป็นเปอร์เซ็นต์ของทุนจดทะเบียนที่ปรับลดทั้งหมดของ บริษัท ฯ จำนวนหุ้นที่ออก ผู้ก่อตั้งก่อตั้งหุ้นจำนวนหุ้นที่จัดสรรไว้สำหรับพนักงานพนักงานจำนวนหุ้นที่ออกหรือสัญญากับนักลงทุนรายอื่นหมายเหตุแปลงสภาพนอกจากนี้ยังมีใบสำคัญแสดงสิทธิ g ซึ่งควรจะรวมจำนวนหุ้นของคุณที่มีการปรับลดสัดส่วนการถือครองสัดส่วนการถือหุ้นทั้งหมดของคุณโปรดทราบว่าการเริ่มต้นธุรกิจในระยะเริ่มแรกจำนวนมากจะไม่สนใจ Notes ที่สามารถเปลี่ยนแปลงได้เมื่อพวกเขาให้หมายเลขทุนที่มีการปรับลดทั้งหมดเพื่อคำนวณเปอร์เซ็นต์ความเป็นเจ้าของของคุณ หรือนักลงทุนเมล็ดพันธุ์ก่อนที่จะมีการจัดหาเงินทุนจาก VC อย่างครบถ้วนนักลงทุนระยะคลอดให้เงิน บริษัท หนึ่งปีหรือมากกว่านั้นก่อนที่จะมีการจัดหาเงินกู้ VC และ บริษัท แปลง Notes แปลงสภาพเป็นหุ้นบุริมสิทธิในระหว่างการจัดหาเงินทุนของ VC โดยมีส่วนลดจากราคาต่อหุ้นที่จ่าย โดย VC เนื่องจากธนบัตรแปลงสภาพมีคำมั่นสัญญาว่าจะออกหุ้นคุณจะต้องขอให้ บริษัท รวมประมาณการบางอย่างสำหรับการแปลง Notes แปลงสภาพในทุนที่มีการปรับลดอย่างเต็มที่เพื่อช่วยให้คุณสามารถประมาณเปอร์เซ็นต์ความเป็นเจ้าของของคุณได้แม่นยำมากขึ้น Q เป็น 1 มาตรฐาน equity offer.1 อาจเหมาะสมสำหรับพนักงานที่เข้าร่วมหลังจากการจัดหาเงินทุนของซีรีส์ A แต่อย่าทำผิดพลาดในการคิดว่าพนักงานช่วงเริ่มต้น เป็นเช่นเดียวกับพนักงาน post-Series A. ขั้นแรกเปอร์เซ็นต์การเป็นเจ้าของของคุณจะถูกลดสัดส่วนอย่างมากที่การจัดหาเงินทุน Series A เมื่อ VC ซีรี่ส์ซื้อประมาณ 20 บริษัท คุณจะเป็นเจ้าของประมาณ 20 บริษัท ที่มีน้อยลงประการที่สองมี เป็นความเสี่ยงอย่างมากที่ทาง บริษัท CB จะไม่จัดหาแหล่งเงินทุน VC ตามข้อมูล CB Insights ประมาณ 39 4 บริษัท ที่มีการระดมทุนของเมล็ดพันธุ์ที่ถูกกฎหมายจะเพิ่มเงินทุนที่ตามมาและจำนวนที่ต่ำกว่าสำหรับข้อตกลงเมล็ดพันธุ์ที่ VCs ที่ถูกต้องจะไม่เข้าร่วม อย่าหลงกลโดยสัญญาว่า บริษัท กำลังระดมเงินหรือกำลังจะปิดบัญชีเงินทุนผู้ก่อตั้งมีความผิดพลาดเกี่ยวกับเรื่องเหล่านี้หากพวกเขาไม่ได้ปิดข้อตกลงและใส่เงินหลายล้านดอลลาร์ในธนาคารความเสี่ยงสูงที่ บริษัท จะทำได้ หมดเงินและไม่สามารถจ่ายเงินเดือนให้คุณได้อีกต่อไปเนื่องจากความเสี่ยงของคุณสูงกว่าพนักงานที่โพสต์ซีรี่ส์พนักงานเปอร์เซ็นต์ของคุณควรสูงกว่าเช่นกัน Q มีอะไรที่ยุ่งยากที่ฉันควรมองหาในตำแหน่งของฉัน ck documents. Yes มองหาสิทธิซื้อคืนหุ้นที่มีส่วนได้เสียหรือการบอกเลิกสิทธิในหุ้นเพื่อการละเมิดข้อห้ามการแข่งขันหรือการยกโทษให้ผู้อื่นอ่านหนังสือของคุณได้โดยเร็วที่สุดเท่าที่คุณจะเข้าถึงได้หากคุณไม่สามารถเข้าถึง เอกสารก่อนที่คุณจะยอมรับข้อเสนอของคุณขอให้ บริษัท ถามคำถามนี้ บริษัท รักษาสิทธิซื้อคืนหุ้นทุนของฉันหรือสิทธิอื่น ๆ ที่ป้องกันไม่ให้ฉันจากการเป็นเจ้าของสิ่งที่ฉันได้ให้ไว้ถ้า บริษัท ตอบใช่คำถามนี้คุณอาจสูญหาย ส่วนได้เสียของคุณเมื่อคุณออกจาก บริษัท หรือถูกไล่ออกคำพูดอื่น ๆ คุณมีสิทธิในการได้รับเงินที่ไม่มีขีด จำกัด เนื่องจากคุณไม่ได้เป็นเจ้าของหุ้นจริงๆแม้กระทั่งหลังจากที่พวกเขาได้รับเงินแล้วสิ่งนี้อาจเรียกได้ว่าสิทธิในการซื้อคืนหุ้นที่ตกเป็นเหยื่อคำร้องข้อ จำกัด ที่ไม่ใช่การแข่งขันในส่วนของผู้ถือหุ้นหรือแม้กระทั่ง ลัทธิทุนนิยมที่ชั่วร้ายหรือแวมไพร์ส่วนใหญ่พนักงานที่จะต้องปฏิบัติตามเรื่องนี้จนกว่าพวกเขาจะออกจาก บริษัท ด้วยความเต็มใจหรือหลังจากถูกไล่ออกหรือรอรับเงินในการรวมกิจการที่ไม่เคย นั่นหมายความว่าพวกเขาทำงานเพื่อสร้างรายได้ที่ไม่ได้มีค่าที่พวกเขาคิดว่าจะทำได้ในขณะที่พวกเขาสามารถทำงานที่อื่นได้สำหรับหุ้นที่แท้จริง Q อะไรคือความยุติธรรมสำหรับการให้สิทธิสำหรับการเร่งเมื่อมีการเปลี่ยนแปลงการควบคุม การได้รับสิทธิเป็นรายเดือนเป็นเวลา 4 ปีกับหน้าผาหนึ่งปีซึ่งหมายความว่าคุณจะได้รับ 1 ใน 4 ของจำนวนหุ้นหลังจากหนึ่งปีและ 1 48 หุ้นหลังจากนั้นทุกเดือน แต่การให้สิทธิ์ควรมีความสมเหตุสมผลหากบทบาทของคุณที่ บริษัท ไม่ได้คาดหวัง ขยายเวลาสี่ปีเจรจาตารางเวลาการให้สิทธิ์ที่ตรงกับความคาดหวังดังกล่าวเมื่อคุณเจรจาต่อรองสำหรับแพคเกจทุนในการคาดการณ์ของทางออกที่มีคุณค่าคุณจะหวังว่าคุณจะมีโอกาสที่จะได้รับมูลค่าเต็มของแพคเกจ แต่ถ้าคุณ ถูกยกเลิกก่อนสิ้นกำหนดการให้สิทธิ์แม้หลังจากการซื้อที่มีคุณค่าคุณอาจไม่ได้รับมูลค่าทั้งหมดของหุ้นของคุณตัวอย่างเช่นหากทุนจดทะเบียนทั้งหมดของคุณมีมูลค่า 1 ล้านดอลลาร์ในช่วงเวลาที่เกิด ac และคุณจะมีส่วนแบ่งเพียงครึ่งหนึ่งของหุ้นของคุณคุณจะได้รับครึ่งหนึ่งของมูลค่าที่เหลือส่วนที่เหลือจะได้รับการปฏิบัติอย่างไรก็ตาม บริษัท ยอมรับว่าจะได้รับการปฏิบัติในการเจรจาซื้อกิจการคุณอาจจะยังคงได้รับค่าที่มากกว่าครึ่งถัดไป ของระยะเวลาการมีส่วนได้เสียของคุณ แต่ไม่ได้ถ้าคุณถูกยกเลิกหลังจากการเข้าซื้อกิจการพนักงานบางคนเจรจาเพื่อกระตุ้นให้เกิดการกระตุ้นคู่กันเมื่อมีการเปลี่ยนแปลงการควบคุมซึ่งจะปกป้องสิทธิในการได้รับหุ้นเต็มจำนวนเนื่องจากหุ้นจะตกเป็นเงินได้ทันทีหากทั้งสองข้อต่อไปนี้ จะได้พบกันครั้งที่ 1 หลังจากการควบรวมกิจการซึ่งเกิดขึ้นก่อนที่รางวัลจะตกเป็นกรรมสิทธิ์อย่างเต็มที่ครั้งที่ 2 พนักงานถูกบอกเลิกตามที่ระบุไว้ในสัญญาออปชันหุ้น Q บริษัท กล่าวว่าพวกเขาจะตัดสินใจเลือกราคาการใช้สิทธิในการเลือกหุ้นของฉันฉันสามารถเจรจาต่อรองได้หรือไม่? จะกำหนดราคาการใช้สิทธิในราคาตลาด FMV ณ วันที่คณะกรรมการให้สิทธิแก่ท่านราคานี้ไม่สามารถต่อรองได้ แต่เพื่อปกป้องผลประโยชน์ของท่าน ต้องการให้แน่ใจว่าพวกเขาให้คุณเลือก ASAP. Let บริษัท รู้ว่านี่เป็นสิ่งสำคัญที่คุณและติดตามมันหลังจากที่คุณเริ่มต้นหากพวกเขาล่าช้าให้คุณเลือกจนกว่าจะมีการจัดหาเงินทุนหรือเหตุการณ์ที่สำคัญอื่น ๆ FMV และ ราคาการออกกำลังกายจะเพิ่มขึ้นนี้จะลดมูลค่าของตัวเลือกหุ้นของคุณโดยการเพิ่มมูลค่าของ บริษัท startups ขั้นตอนขั้นต้นมากมักล่าช้าทำให้ทุนพวกเขายักออกนี้เนื่องจากแบนด์วิดธ์หรือเรื่องไร้สาระอื่น ๆ แต่จริงๆเพียงแค่ประมาทเกี่ยวกับ ให้พนักงานของพวกเขาสิ่งที่พวกเขาได้รับสัญญาเวลาและดังนั้นราคาของทุนไม่สำคัญมากถ้า บริษัท เป็นความล้มเหลว แต่ถ้า บริษัท มีความสำเร็จที่ดีภายในปีแรกของมันเป็นปัญหาใหญ่สำหรับพนักงานแต่ละคนที่ฉันมี เห็นคนที่ติดอยู่กับราคาการออกกำลังกายในหลายร้อยหลายพันดอลลาร์เมื่อพวกเขาถูกสัญญาว่าจะราคาการออกกำลังกายในหลายร้อยดอลลาร์ Q อะไรเงินเดือนฉันสามารถเจรจาต่อรองเป็นพนักงานขั้นต้นเมื่อคุณเข้าร่วม ea คุณอาจต้องยอมรับเงินเดือนตลาดด้านล่าง แต่การเริ่มต้นไม่ใช่สิ่งที่ไม่หวังผลกำไรคุณควรจะได้รับเงินเดือนตลาดทันทีที่ บริษัท ขึ้นเงินจริงและคุณควรได้รับรางวัลสำหรับการสูญเสียเงินเดือนและ ความเสี่ยงที่คุณจะมีรายได้ 0 เงินเดือนในไม่กี่เดือนถ้า บริษัท ไม่ได้เงินในรางวัลทุนที่สำคัญเมื่อคุณเข้าร่วม บริษัท เมื่อคุณเข้าร่วม บริษัท คุณอาจต้องการที่จะตกลงกันในอัตราตลาดของคุณและยอมรับว่า คุณจะได้รับเงินเพิ่มในช่วงเวลาของการจัดหาเงินนอกจากนี้คุณยังสามารถถามเมื่อคุณเข้าร่วมเพื่อให้ บริษัท สามารถให้โบนัสแก่คุณในขณะที่จัดหาเงินเพื่อชดเชยการทำงานของคุณในอัตราต่ำกว่าช่วงตลาดในระยะแรก นี่คือการเล่นการพนันแน่นอนเพราะเพียงร้อยละที่เล็ก ๆ ของการเริ่มต้นในระยะเริ่มต้นจะทำให้ได้ซีรี่ส์ A และสามารถจ่ายโบนัสดังกล่าวได้ Q ฉันควรจะได้รับแบบฟอร์มใดในสิ่งที่เป็นผลเสียภาษีของแบบฟอร์ม โปรดอย่าพึ่งพาเหล่านี้เป็นคำแนะนำด้านภาษีต่อสถานการณ์เฉพาะของคุณเนื่องจากเป็นไปตามสมมติฐานหลายประการเกี่ยวกับสถานการณ์ทางภาษีของแต่ละบุคคลและการปฏิบัติตามกฎหมายของ บริษัท ตัวอย่างเช่นหาก บริษัท ออกแบบโครงสร้างหรือรายละเอียดไม่ถูกต้อง ของเงินช่วยเหลือของคุณคุณจะต้องเผชิญกับภาษีที่ต้องเสียภาษีได้ถึง 70 หรือหากมีความผันผวนของราคาในปีที่ขายการรักษาภาษีของคุณอาจแตกต่างออกไปหรือหาก บริษัท ตัดสินใจเลือกซื้อบางรายการการจัดการภาษีของคุณอาจแตกต่างออกไปหรือ คุณได้รับความคิดที่ว่านี้มีความซับซ้อนเหล่านี้เป็นรูปแบบภาษี advantaged ที่สุดของการชดเชยหุ้นสำหรับพนักงานในระยะเริ่มต้นในลำดับที่ดีที่สุดที่เลวร้ายที่สุด 1 Tie Restricted Stock คุณซื้อหุ้นสำหรับมูลค่าตลาดยุติธรรมของพวกเขา ณ วันที่ให้ และยื่นการเลือกตั้ง 83 ขกับกรมสรรพากรภายใน 30 วันนับ แต่วันที่คุณเป็นเจ้าของหุ้นระยะเวลาการถือครองหลักทรัพย์ของคุณเริ่มต้นขึ้นทันทีคุณจะหลีกเลี่ยงการถูกหักภาษีเมื่อคุณได้รับหุ้นและหลีกเลี่ยงอัตราภาษีเงินได้สามัญในการขาย หุ้น แต่คุณใช้ความเสี่ยงที่หุ้นจะกลายเป็นไร้ค่าหรือจะคุ้มค่าน้อยกว่าราคาที่คุณจ่ายเพื่อซื้อ 1 Tie Non-Qualified Options หุ้นเร็ว ๆ นี้การออกกำลังกายก่อนคุณออกกำลังกายก่อนตัวเลือกหุ้นทันทีและยื่นเลือกตั้ง 83 b กับ กรมสรรพากรภายใน 30 วันไม่มีการกระจายระหว่างมูลค่าตลาดยุติธรรมของหุ้นและราคาการใช้สิทธิของตัวเลือกเพื่อให้คุณหลีกเลี่ยงภาษีแม้ AMT ในการออกกำลังกายคุณทันทีเป็นเจ้าของหุ้นต้องได้รับสิทธิการใช้งานดังนั้นคุณจึงหลีกเลี่ยงอัตราภาษีเงินได้สามัญ การขายหุ้นและระยะเวลาการถือครองหลักทรัพย์ของคุณจะเริ่มขึ้นทันที แต่คุณจะเสี่ยงการลงทุนที่หุ้นนั้นจะไม่มีประโยชน์หรือจะคุ้มค่ากว่าราคาที่คุณจ่ายให้กับการออกกำลังกาย 3 ตัวเลือกหุ้นที่มีสิทธิพิเศษ ISOs คุณจะไม่ต้องเสียภาษีเมื่อ ตัวเลือกจะได้รับและคุณจะไม่มีรายได้ธรรมดาเมื่อคุณใช้ตัวเลือกอย่างไรก็ตามคุณอาจต้องจ่ายภาษีเงินได้ขั้นต่ำทางเลือกเมื่อคุณใช้ตัวเลือกของคุณในการแพร่กระจายระหว่างยุติธรรม m arket มูลค่า FMV ในวันที่ใช้สิทธิและราคาการใช้สิทธินอกจากนี้คุณยังจะได้รับการรักษากำไรเมื่อคุณขายหุ้นจนกว่าคุณจะขายหุ้นของคุณอย่างน้อย 1 ปีหลังจากการออกกำลังกายและ 2 ปีหลังจากที่ ISO ได้รับการอนุมัติ 4 จำกัด แต่คุณต้องจ่ายภาษีเงินได้สามัญและภาษี FICA ตามมูลค่าของหุ้นในวันที่ได้รับสิทธิหรือในภายหลังเนื่องจากขึ้นอยู่กับแผนของ บริษัท และเมื่อใด RSUs ตัดสินคุณอาจจะไม่มีทางเลือกระหว่าง RSUs และตัวเลือกหุ้น ISOs หรือ NQSO เว้นแต่คุณจะเป็นพนักงานต้นหรือผู้บริหารที่รุนแรงและคุณมีอำนาจในการผลักดันโครงสร้างทุนของ บริษัท ดังนั้นถ้าคุณกำลังเข้าร่วมในระยะเริ่มต้น และยินดีที่จะวางเงินสดบางส่วนเพื่อซื้อหุ้นสามัญขอสต็อกสินค้าที่มีการ จำกัด ไว้แทน 5. ตัวเลือกหุ้นที่ไม่ผ่านการรับรองไม่ได้ใช้สิทธิก่อนคุณเป็นหนี้ภาษีเงินได้สามัญและภาษี FICA ในวันที่ใช้สิทธิในส่วนต่างระหว่างราคาการใช้สิทธิ และ FMV ในวันที่ออกกำลังกายเมื่อคุณขายหุ้นคุณมีกำไรหรือขาดทุนจากการแพร่กระจายระหว่าง FMV ในวันที่ออกกำลังกายและราคาขาย Q ใครจะเป็นผู้แนะนำฉันหากฉันมีคำถามเพิ่มเติม - บริการทางกฎหมายสำหรับบุคคลอัยการแมรี่รัสเซลให้คำแนะนำแก่บุคคลเกี่ยวกับการประเมินและการเจรจาต่อรองการเสนอราคาหุ้นการออกกำลังกายตัวเลือกหุ้นและทางเลือกด้านภาษีและการขายหุ้นเริ่มต้นโปรดดูคำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับบริการของเธอหรือติดต่อกับเธอที่ 650 326-3412 หรือทางอีเมล